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Acciones para promover más y mejores trabajos para las mujeres. El estudio, realizado conjuntamente por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y el Centro de Estudios Distributivos, Laborales y Sociales (CEDLAS), resalta que en gran parte de la brecha observada especialmente en áreas rurales, se asocia a una mayor inserción de las mujeres peruanas en empleos precarios caracterizados por la no remuneración monetaria y altos niveles de informalidad. Partiendo de lo observado en el estudio, y en base a evidencia internacional, se plantean algunas medidas capaces de fomentar el empleo femenino de calidad.

https://blogs.iadb.org/igualdad/es/5-blog-posts-mas-leidos-sobre-genero/



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